Myślę o przejściu z etatu na kontrakt. Z jednej strony – więcej kasy, z drugiej – zero stabilizacji. Czy naprawdę opłaca się ta „wolność” w zamian za brak płatnego urlopu i braku zdolności do pracy w przypadku L4.
Komentarze (10)
Dostęp do treści serwisu tylko dla zalogowanych lekarzy